Младите хора в Китай се отказват от спестяването за пенсиониране

Китай желае младежите да заделят пари за пенсиониране. Тао Суифт, незает на 30 години, не желае да го чуе.

„ Да се ​​пенсионирам с пенсия? “ попита той. „ Не се надявам, че несъмнено мога да се докопам до него. “

Mr. Тао, който живее в южния град Чънду, не е самичък в това мислене. Във форумите на обществените медии и измежду другари младежите се питат дали да икономисват за старини. Някои се отхвърлят, като се базират на дефицита на работни места, ниското възнаграждение и двойственото си отношение към бъдещето.

Техният песимизъм издава голямото предизвикателство за водачите на Китай. За по-малко от три десетилетия страната се трансформира от младо общество в застаряващо. Седем следващи години на внезапно намаляваща раждаемост изтласкват деня, когато ще има по-малко работещи хора, в сравнение с пенсионери.

Въвеждането на частни пенсионни стратегии, които към момента са в пилотни стратегии в десетки градове, съответства с тревожни вести: популацията на Китай стартира да понижава за за първи път в актуалната му история.

От работещите експерти като Xuan Lü, 27, се изисква да внасят част от заплатата си в една от държавните пенсии. Г-н Суан, който е уредник на изложения в Пекин, сподели, че не е мислил прекалено много за почти 5 % от приходите си, които се заделят всеки месец.

Има хиляди разнообразни пенсионни проекти и всеки се ръководи от локален орган. Колко получават пенсионерите е обвързвано с финансите на локалното държавно управление и размера на дадена група пенсионери. Някои пенсии имат едвам 30 000 участници, съгласно едно изследване.

В някои проспериращи райони до осем служащи устоят всеки пенсионер. Но в по-бедните региони има към двама служащи на всеки пенсионер.

С възходящия напън, обезпокоените китайски чиновници и специалисти започнаха да карат младежите да икономисват и да се запишат в частна пенсионна скица.

Един прочут професор прикани младежите да пропуснат ежедневното си кафе и да вложат парите във фонд. Друг предизвести младежите, че главната пенсия няма да е задоволителна, с цел да оцелеят, когато остареят.

За някои младежи незабавните позвънявания имат противоположен резултат.

„ Призивите им имат противоположен резултат “, сподели Люмиер Чен, 27-годишен, частен осигурителен сътрудник в Пекин, чиито клиенти са на към 35 години. „ Ние сме раздразнени от от ден на ден и повече обжалвания. “

Дори малко по-възрастните не са лесни за увещание.

„ Честно казано, не го върша чакам да пребивавам с пенсионната си заплата и да затрупвам бъдещия си пенсионен живот с нея “, сподели Леон Ли, 37-годишен, водач на Didi, китайския еквивалент на Uber. Г-н Ли загуби работата си във компания за пазарни изследвания предходната година, откакто работи там повече от десетилетие. Той имаше пенсия в компанията, която ще продължи да заплаща през идващите две години, с цел да извърши минималния предел от 15 години, с цел да се квалифицира за компенсации след пенсиониране.

От За разлика от това, Сезар Ли, на 27 години, не се е записал в главния публичен пенсионен проект, тъй като, сподели той, е прекомерно безценен. Г-н Ли, работещ на свободна процедура, сподели, че е забелязал, че повече възрастни хора желаят пенсии и по-малко млади експерти заплащат в системата. Той повтори загрижеността, изразена от други младежи - че техните пенсионирани родители или баби и дядовци от време на време получават два пъти по-високи заплати от работещите членове на фамилията си.

Cesar Li и неговите другари от време на време разискват бъдещето, сподели той, и се майтапят кой ще се грижи за тях, когато остареят. „ Можем да се окажем сами и да умрем вкъщи “, добави той.

С по-малко младежи и повече остарели, разликата сред работещи и пенсионери единствено ще се усилва.

„ Това може да бъде оставено единствено на произвола на ориста “, сподели господин Ли. „ Нямам надзор над това. “

Li Вие допринесохте с проучване.